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员工绩效管理第1页

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绩效管理与员工参与

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如何让员工积极参与绩效管理
绩效考核与绩效管理的区别绩效管理与传统的绩效考核相比,其区别主要体现在以下四个方面:(一)两个过程的人性观不同传统的绩效考核的出发点是把人单